Расчет пособия по временной нетрудоспособности осуществляется на основании нескольких ключевых факторов:
Содержание
Основные принципы расчета больничных
Расчет пособия по временной нетрудоспособности осуществляется на основании нескольких ключевых факторов:
- Средний заработок за предыдущие 2 года
- Страховой стаж работника
- Количество дней нетрудоспособности
- Вид заболевания или травмы
Формула расчета больничного пособия
Основная формула для расчета выглядит следующим образом:
Пособие = (Средний дневной заработок) × (Процент от стажа) × (Количество дней больничного)
Расчет среднего дневного заработка
| Показатель | Как рассчитывается |
| Сумма заработка | Доход за 2 предыдущих календарных года |
| Максимальная база | Учитываются суммы в пределах страховых взносов |
| Дневной заработок | Общая сумма / 730 дней |
Процент выплаты в зависимости от стажа
- Менее 5 лет - 60% от среднего заработка
- От 5 до 8 лет - 80% от среднего заработка
- 8 лет и более - 100% от среднего заработка
Пример расчета больничного
Рассмотрим пример для работника со следующими параметрами:
- Средний заработок за 2 года: 900 000 руб.
- Страховой стаж: 6 лет
- Продолжительность больничного: 10 дней
Расчет: (900 000 / 730) × 80% × 10 = 9 863 руб.
Особые случаи
- При производственной травме выплачивается 100% независимо от стажа
- По уходу за ребенком - особый порядок расчета
- При стаже менее 6 месяцев - расчет от МРОТ
Оформление и выплата
Больничный лист должен быть оформлен в медицинском учреждении и передан работодателю. Выплата производится в ближайший день выдачи зарплаты после получения документов.
Важная информация
С 2023 года минимальный размер пособия рассчитывается исходя из МРОТ, если фактический заработок работника ниже установленного минимума.
